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31/07/2010

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LA GESTION ECONOMICA Y LA PREVENCION

En la actualidad, no es desconocido para el colectivo laboral, la importancia que dentro de la gestión de la empresa suponen los costos derivados de los riesgos profesionales, máxime cuando sus productos son dirigidos hacia unos mercados donde los niveles de competitividad son cada vez más exigentes.

Por ello es necesario establecer una política de prevención de los riesgos profesionales que constituya una herramienta eficaz en la reducción de costes en la empresa, que proporcionará además una evidente mejora de la calidad de vida laboral.

La presentación de las consecuencias, independientemente de los daños físicos a las personas, se traduce en la aparición de los llamados costos, los cuales se pueden clasificar en tres tipos fundamentalmente:

-    Costos directos: relacionados con el propio accidente.

-    Costos indirectos: aquellos que presenta cierta dificultad de cálculo o su valoración es de carácter subjetivo.

-    Costo total: se traduce en una sencilla expresión matemática    CT = CD + CI

La experiencia nos demuestra que para efectuar el cálculo de los costos derivados de los accidentes laborales es necesario tener en consideración una serie de requisitos básicos que nos ayuden a obtener un mayor rendimiento del tiempo empleado, en favor de los objetivos establecidos:

-    Compromiso gerencial

-    Debe pasar a formar parte del control de gestión general de la empresa, pudiendo desarrollarse como un apartado del Control Total de Pérdidas

-    Establecimiento de objetivos concretos

Cuando nos planteamos llevar a cabo el cálculo de los costos, nos surge una serie de dudas, que en la mayoría de los casos se resuelven mediante lo que podríamos llamar la "Ley de las proporciones" que marca una relación entre los costos directos e indirectos. Según Heinrich, dicha relación sería:

CI = 4 CD

Hemos comentado anteriormente que el desarrollo práctico del estudio de costos exige unas condiciones básicas, entre dichas condiciones cabe destacar las siguientes:

-    Creación de un informe o impreso de comunicación estándar.

-    Mantenimiento de una actitud lo más objetiva posible en la valoración de los costes.

-    Agrupación de los costos según los diferentes conceptos a que se refieren.

-    Distinción entre los distintos tipos de accidentes, según causen o no baja laboral y/o supongan una parada de la producción.

-    Tener siempre en cuenta que los costos de la prevención activa suponen indudablemente una disminución de los costos totales.

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